本次盛典以“綻放初心·筑夢(mèng)未來(lái)”為主題，邀請(qǐng)了來(lái)自教育主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、知名學(xué)校校長(zhǎng)、權(quán)威教育專(zhuān)家、教育研究機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域的百余位嘉賓，共同聚焦教育政策、學(xué)校教育、職業(yè)教育、藝術(shù)教育等話(huà)題，探討了行業(yè)目前發(fā)展的現(xiàn)狀與問(wèn)題、分享了行業(yè)實(shí)踐與創(chuàng)新的成果，共同預(yù)測(cè)了國(guó)際教育發(fā)展趨勢(shì)與中國(guó)教育未來(lái)的方向，為打造更健康高效的教育模式，重塑良好的教育生態(tài)貢獻(xiàn)智慧。

在最為期待的盛典頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，社科賽斯考研作為考研教培行業(yè)的知名品牌，通過(guò)業(yè)內(nèi)專(zhuān)家學(xué)者、教育界權(quán)威人士及網(wǎng)絡(luò)投票的綜合評(píng)選，最終憑借超人氣的品牌影響力和知名度，在眾多教培機(jī)構(gòu)中脫穎而出，榮獲騰訊教育“2021年度影響力教育品牌”獎(jiǎng)。

北京社科賽斯教育科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)社科賽斯）CEO兼黨支部書(shū)記李發(fā)進(jìn)受邀出席本次年度盛典，并榮獲“2021年度教育行業(yè)領(lǐng)軍人物”獎(jiǎng)項(xiàng)。
“回響中國(guó)”是騰訊教育的知名活動(dòng)品牌，由騰訊教育主辦，以其充實(shí)的內(nèi)容、精彩的活動(dòng)、廣泛的影響力獲得了國(guó)際教育領(lǐng)域的高度認(rèn)可，已歷時(shí)14年。
盛典通過(guò)演講、論壇、采訪等不同形式與教育行業(yè)的研究專(zhuān)家、著名學(xué)者、教育專(zhuān)家、教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人共同對(duì)教育機(jī)構(gòu)普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行解讀和討論，尋找教育發(fā)展新方向和自身發(fā)展新定位，探討本著一顆教育初心如何真正為中國(guó)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)正能量，分享過(guò)去一年的成功經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀案例，分析面向未來(lái)教育的變革和機(jī)遇，共同打造一場(chǎng)智慧交流的盛會(huì)。
在做客2021“回響中國(guó)”騰訊教育高峰論壇的訪談間接受專(zhuān)訪時(shí)，李發(fā)進(jìn)先生提到，過(guò)去的兩年時(shí)間里，國(guó)家面臨著疫情的困擾，社科賽斯考研也在這兩年里發(fā)生了比較大的變化。其中，員工隊(duì)伍比疫情前壯大了20%，員工工資水平也增長(zhǎng)了20%。同時(shí)學(xué)員數(shù)量比疫情前增加了30%。
這一方面得益于社科賽斯考研在疫情來(lái)臨前，就已經(jīng)做好了線(xiàn)上線(xiàn)下教育結(jié)合的準(zhǔn)備；另一方面，在疫情來(lái)臨時(shí)，社科賽斯考研向全公司做出了四項(xiàng)承諾：不裁員、不降薪、不減福利，不停止招聘。2021年7月1號(hào)，社科賽斯又在全體員工工資基礎(chǔ)上提升了10%的薪酬，這極大地保持了員工隊(duì)伍的穩(wěn)定及工作士氣的提升，保持了社科賽斯在疫情這兩年業(yè)績(jī)的高速增長(zhǎng)。 在回應(yīng)社科賽斯的教育初心及踐行方案時(shí)，李發(fā)進(jìn)先生表示：社科賽斯考研的教育初心分為三點(diǎn)：第一、保持教育情懷，做好對(duì)學(xué)員的服務(wù)；第二、社科賽斯考研始終堅(jiān)定“服務(wù)人才，伴您成長(zhǎng)”的教育使命，為把每一位學(xué)員培養(yǎng)成國(guó)家棟梁而做好服務(wù)。第三、社科賽斯堅(jiān)持以人為本，從人出發(fā)，在員工和學(xué)員兩個(gè)端點(diǎn)入手，同時(shí)成就員工和學(xué)員，這也是學(xué)員滿(mǎn)意度比疫情之前提升了5個(gè)百分點(diǎn)的重要原因。
針對(duì)主持人提出的社科賽斯的特色與差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)問(wèn)題，李發(fā)進(jìn)先生指出：社科賽斯考研的最大特色是保持對(duì)考研行業(yè)的專(zhuān)注。社科賽斯考研自2002年創(chuàng)立，如今已經(jīng)接近20年的時(shí)間，這20年時(shí)間只做一件事，幫助考生考研成功。
面對(duì)教育培訓(xùn)行業(yè)同質(zhì)化比較嚴(yán)重現(xiàn)象，社科賽斯最核心的就是關(guān)注人的發(fā)展立足于員工第一，然后是服務(wù)好學(xué)員。
從員工角度出發(fā)，社科賽斯考研為每一位員工做好服務(wù)。保持員工薪資高于行業(yè)平均、培養(yǎng)員工擁有好的性格、幫助員工實(shí)現(xiàn)價(jià)值。為服務(wù)學(xué)員方面，社科賽斯考研提供職業(yè)規(guī)劃、學(xué)業(yè)規(guī)劃、準(zhǔn)確完整的考研信息、精準(zhǔn)的院校選擇，并且在考前考后，陪伴鼓勵(lì)學(xué)員，全階段助力考生的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心理輔導(dǎo)，幫助考生快速獲得好成績(jī)，順利上岸。
李發(fā)進(jìn)先生認(rèn)為：教育始終是人才成長(zhǎng)過(guò)程中最為重要的推力，教育的本質(zhì)是服務(wù)，教育必須要有情懷，考研教育需要面對(duì)面有溫度的服務(wù)。當(dāng)下新的考研市場(chǎng)需求，不再局限于高質(zhì)量課程與名師教學(xué)，“用心陪伴”這一理念應(yīng)受到更多考研教培從業(yè)者的關(guān)注。
作為考研賽道唯一被圓桌論壇環(huán)節(jié)邀請(qǐng)的教培行業(yè)負(fù)責(zé)人，李發(fā)進(jìn)先生就職業(yè)教育的作用發(fā)表了自己的看法。李發(fā)進(jìn)先生指出：職業(yè)教育在國(guó)家的教育政策催化下，從最初的提供知識(shí)、技能培訓(xùn)，到為國(guó)家的高科技產(chǎn)業(yè)、制造業(yè)等提供高素質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高品味的行業(yè)高端人才。
社科賽斯19年來(lái)，在董事長(zhǎng)甄誠(chéng)先生和CEO李發(fā)進(jìn)先生的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持“服務(wù)人才，伴您成長(zhǎng)”的企業(yè)使命，堅(jiān)持“質(zhì)量?jī)?yōu)于價(jià)格，收入優(yōu)于成本，沒(méi)有其他規(guī)則”的經(jīng)營(yíng)理念，做到了19年里，人員擴(kuò)張30余倍，業(yè)績(jī)規(guī)模翻至50倍等優(yōu)秀成績(jī)，目前，社科賽斯考研已成為考研市場(chǎng)的頭部企業(yè)，其教研方向及考試產(chǎn)品更是成為了行業(yè)的風(fēng)向標(biāo)。
此次社科賽斯考研榮獲騰訊教育“2021年度影響力教育品牌”獎(jiǎng)、社科賽斯CEO李發(fā)進(jìn)先生榮獲“2021年度教育行業(yè)領(lǐng)軍人物”獎(jiǎng)項(xiàng)，是社會(huì)各界對(duì)社科賽斯考研潛心教育行業(yè)多年的認(rèn)可，是對(duì)社科賽斯考研精品服務(wù)理念和卓越品質(zhì)效應(yīng)的肯定。獎(jiǎng)項(xiàng)的背后離不開(kāi)社會(huì)各界的大力支持，也離不開(kāi)每一位社科人的辛勤付出。兩項(xiàng)殊榮將激勵(lì)社科賽斯考研堅(jiān)定做好考研教育的信念，為成為一家偉大的、受人尊敬的教育公司而不懈努力。
激蕩教育之力，閃耀楷模之光。社科賽斯考研將與廣大教育同仁齊心協(xié)力，致力于中國(guó)教育事業(yè)的發(fā)展，共同見(jiàn)證中國(guó)教育發(fā)展的新篇章。